La position de la CFDT est claire : PAS DE LICENCIEMENTS POUR CE PROJET

Lors de la réunion d’information du Comité Central d’Entreprise du 15 septembre 2009 au cours de laquelle notre Directeur Général, Monsieur Aymard HENIN, nous a présenté « SON » plan de réorganisation de l’entreprise, nous avons tout de suite réagit lorsqu’il nous a annoncé une « réduction nette » de 104 postes…

La CFDT a refusé de cautionner ces mesures injustes !

En effet, s’il s’agissait de mesures prise dans le cadre d’un Plan de Sauvegarde de l’Emploi, nous pourrions comprendre la démarche, mais lorsqu’on nous annonce que c’est pour « faire des économies » dans le seul but de « dégager des marges de manœuvre » afin de mettre en place une stratégie visant à conforter les positions de COMPASS et dont le maître mot est « COMPETITIVITE ».

La CFDT est contre un « plan social » pour ces motifs et utilisera tous les moyens à sa disposition pour contrer la Direction.